本網(wǎng)訊（局辦）生態(tài)護林員政策是打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的重要舉措，按照我州助推扶貧攻堅戰(zhàn)略，集中力量打贏扶貧攻堅戰(zhàn)，確保同步全面建成小康社會的要求和部署，我州高度重視，嚴格按照“精準、自愿、公平、公開、公正”原則，圓滿完成我州2017年度生態(tài)護林員選聘工作。

制定方案、落實任務。各縣（市）按照四川省林業(yè)廳四川省財政廳四川省扶貧和移民工作局轉發(fā)《國家林業(yè)局辦公室 財政部辦公廳國務院扶貧辦綜合司關于開展2017年度建檔立卡貧困人口生態(tài)護林員選聘工作通知》的通知（川林規(guī)函〔2017〕785號）要求，結合本縣（市）實際，制定選聘方案。在做好2016年生態(tài)護林員解聘、續(xù)聘工作的同時，落實好2017年新選聘生態(tài)護林員工作。

實時指導、確保公平公正。各縣（市）成立了工作組，對各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）生態(tài)護林員選聘工作進行了督促與指導，嚴格按選聘方案選聘生態(tài)護林員，州林業(yè)局也適時督導，確保了生態(tài)護林員選聘工作公平、公正。

橫向聯(lián)系、確保精準。各縣（市）積極與脫貧攻堅辦聯(lián)系，嚴格以脫貧攻堅辦登記在冊的建檔立卡貧困人口為選聘范圍，統(tǒng)籌兼顧貧困人口及森林資源分布情況，精準核實選聘人員，確保生態(tài)護林員選聘工作取得實效。

落實人員、加強培訓。2017年度全州選聘生態(tài)護林員9775人。為了使生態(tài)護林員更好的履行職責管護好森林資源，各縣（市）在選聘工作結束后陸續(xù)以縣（市）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）或村的形式對選聘的生態(tài)護林員進行了崗前培訓。